Выражение "жадными бизнесменами" меня изрядно развеселило))) С одной стороны действительно, достаточно жадные люди, а вот с другой стороны, если задуматься, так они же приносят живые деньги. Если бы не было таких жадных бизнесменов, где бы инженеры брали деньги? СССР давно уже канул в историю и за отсиживание времени никто не платит.akouz писал(а): ↑Чт авг 22, 2019 3:54 pmТак что в среднем, при прочих равных, более сложные, с большим кол-вом деталей централизованные системы должны ломаться чаще. Однако если такие системы сконструированы грамотными инженерами, не погоняемыми жадными бизнесменами, то они могут служить очень долго, поскольку компоненты в них работают в облегченных режимах.
По жизни я придерживаюсь мнения, что я никому не нужен. Работодателю нужны мои способности, с помощью которых ОН ЗАРАБОТАЕТ СЕБЕ ДЕНЕГ, а сколько он посчитает нужным - поделится со мной. Думаю, надо забывать парадигму "барин - крепостной". Отношения между работодателем и наёмным рабочим должны быть партнёрские - договорные. Если один из партнеров не выполняет условия договора - будь здоров!
Ни один начальник ещё не был на 100% доволен своим подчиненным, и наоборот. А вот то, что нашим бизнесменам, ИМХО, не хватает хороших европейских менеджерских способностей, так это факт. Менеджер это в первую очередь управленец, а управленцу (успешному) нужны глубокие знания в различных отраслях.
Многие люди ещё живут коммунизмом, и думают, что у них будут работать высококвалифицированные сотрудники за идею, которой давно уже нет)))
Наверное, стимул и мера успешности каждого бизнесмена - это ситуация, при которой: каждый будет занимается СВОИМ делом на высоком уровне, будет за это получать достойную зарплату, продукция при этом будет продаваться большими объёмами, не будет возвратов и жалоб клиентов, не будет брака, а деньги будут литься в карман рекой......